职位详情
职位详情
不限-不限
不限
不限
南安市
经验:
学历:大专
岗位要求：
1.大专以上学历，2年以上人事行政工作经验；
2.负责制定公司人力资源战略及人力资源规划，为公司发展提供有效人力资源；
3.制作薪酬、晋升制度，建立考核体系；
4.组织编制培训体系的规划及实施；
5.公司行政规章制度的制定、监督、执行。
